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Management et taoisme

Published on 15 novembre, 2012 By Jean-Noel Felli

Postulats Dans la société occidentale, nous sommes prisonniers d’une image qui veut que l’entreprise soit dirigée et contrôlée. Cette image conditionne nos comportements. Nous attendons d’un dirigeant d’entreprise qu’il se conduise en manager ou en leader ; Cette attente est d’autant plus forte que l’entreprise traverse une crise. Hypothèses Une entreprise, en particulier en période de […]